HILL Kompetenzanalyse - Managementkompetenz

Ermitteln Sie die Managementkompetenz Ihrer MitarbeiterInnen und planen Sie weitere Entwicklungs- & Einsatzmöglichkeiten optimal!

Es gibt zahlreiche unterschiedliche Managementstile. Aber nur wenige passen optimal in Ihre Team- und Unternehmenskultur.

Die Managementanalyse dient als Basis für die Identifizierung des Führungsstils. Sie ermittelt die Managementkompetenz in sechs unterschiedlichen Unternehmensbereichen. Dadurch können nicht nur Know-how und Stil erhoben, sondern auch weitere Entwicklungs- & Einsatzmöglichkeiten einer Person optimal geplant werden.

Sehen Sie sich hier ein Auswertungsbeispiel an: Auswertung Managementstil.pdf